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                  電話營銷企業痛點:

                  發布時間:
                  2021/09/03 09:02
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                  電話營銷企業痛點:

                  隨著被企業重用而帶來的是,電銷行業競爭逐漸激烈,業務人數無法滿足企業需求,人口紅利消失,業務人員難找、難管、難留,培訓成本高。

                  潛在客戶難尋:電銷時掛斷率居高不下,話術及時變更效果不明顯。并且需要人工座席花費時間篩選意向客戶,主觀性太大,篩選不精確。

                  電銷成本逐年升高:員工工資、社保、電話費、辦公場地費、管理費用不斷上升,企業獲取利潤空間呈現縮小趨勢。

                  人員流動大:新業務員離職率高,老業務員難以控制,增加了招聘成本和管理成本。隨著 人員流失,數據流失、客戶流失時有發生。

                  培訓時間長:新員工銷售經驗不足,沒有標準的銷售話術,需要花費大量時間進行培訓。無法控制人的情緒化問題,時常和客戶發生摩擦。

                  數據不準確:客戶意向實時變化,員工跟蹤記錄不真實,無法統計業務員和客戶說的每句話。

                        激烈的市場競爭環境下,市場推廣營銷離不開電話,尤其是電銷行業,每天都需要通過電話發展客戶,因此員工撥打電話的效率對企業的發展起著至關重要的作用。對于電銷企業來說,每天都會分配大量的電話號碼資源給員工跟進,不管是銷售產品還是業務合作,用戶的拒絕與職責,時刻影響電銷人員的工作激情。大海撈針般的找尋客戶,收獲卻差強人意,從效率和效果來說,都達不到老板想要的結果。

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